Morgen
Als trainer/adviseur heb ik een passie voor datgene wat beweging brengt en wat bijdraagt aan dat gezegd wordt wat gezegd moet worden. Beweging in patstelling bij overlegsituaties, beweging in groepen met vastgelopen patronen, beweging in arbeidsorganisaties op zoek naar meerwaarde voor maatschappij, mens en organisatie, beweging in de sector zorg en welzijn, de kanteling in de medezeggenschap en …. beweging in trainingen, want ik houd niet van lang stilzitten.
Vandaag
Ik werk vooral in de sector zorg, welzijn en kinderopvang, ben daardoor goed op de hoogte van de ontwikkelingen zoals de effecten van de transities, zelfsturing en de enorme flexibilisering. Mijn eigen werkervaring in welzijn en zorg (gehandicaptenzorg, GGZ, VVT) maakt dat ik me goed kan verplaatsen in de dilemma’s en uitdagingen van de OR in deze sector. Ik ben specialist zelfsturing en vernieuwing in de medezeggenschap en werk graag met de uitgangspunten en methodieken van Deep Democracy, zoals het stappenplan voor inclusieve besluitvorming en gesprekken op voeten. Zodat overal de wijsheid van de minderheid wordt meegenomen.
Naast mijn werk als trainer ben ik politiek actief als raadslid en heb ik daarmee goed inzicht in het publieke domein en kan ik omgaan met politieke spanningsvelden.
Gisteren
Opleidingen
- Arbeid- en organisatiepsychologie, Open Universiteit
- Trainersopleiding, Hogeschool Rotterdam
- Certificaten: kernkwadranten, activerende werkvormen (outdoor), systemische interventies
- Deep Democracy practitioner level 4
- Co-resolve facilitator
- Momenteel rechten studerend aan de Open Universiteit
- Licentiehouder van de Navigator Werkmethode (https://nvgtr.nl/licentiehouders/#cobyfranken)
- DISC-gecertificeerd (basistraining en verdieping DISC in teams)
Competenties/specialismen
- Bouwen aan (zelfsturende) teams
- Communicatie en Social media
- Missie, visie, strategie
- Werkwijze OR
- Planmatig werken
- Voorzitterschap en/of facilitatie van grote bijeenkomsten of complexe overleggen
Publicaties
- Nu of nooit – als je wilt vernieuwen dan moet je het nu doen!, Coby Franken, april 2022
- Maak het verschil met artikel 28, Coby Franken, december 2021
- Kom uit de kast en maak het verschil, Coby Franken, oktober 2021
- Diversiteit en inclusie: de OR maakt het verschil, Coby Franken, oktober 2021
- Nieuwe verbindingen en strategische medezeggenschap, Coby Franken, september 2021
- Stop met vragen stellen, Coby Franken, februari 2021
- Dilemma’s rond vaccineren – de rol van de OR, Coby Franken, januari 2021
- Vernieuwing is maatwerk, Camiel Schols en Coby Franken, Zeggenschap, juni 2018
- Handvatten proactieve medezeggenschap, Coby Franken en Camiel Schols, OR magazine, juni 2017
- Vermijd deze valkuilen bij zelfsturing in de zorg, Coby Franken, Xpert HR actueel, februari 2017
- Werkdruk door zelfsturing: maak het een probleem van de hele organisatie, Coby Franken, zorg&welzijn december 2016
- Zelfsturende teams, Coby Franken en Sido Groenland, OR Rendement, september 2015
- Zelfsturing, eerst denken dan doen. O.a. interview met Coby Franken, Praktijkblad ondernemingsraden, augustus 2015
- Transities in zorg en welzijn, Coby Franken, OR informatie mei, 2014